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lvzhenfeng   津南区 | 民事类
我是通过中介进入公司,与中介签署了一份2年的合同,不过工资一直是公司通过银行发放,现在合同到期4个月未续签! 当时进公司时公司口头表示,工作满2年给上5险一金,可是现在拒绝与我签署劳务合同,让我继续与中介签署劳务合同! 请问如果我因拒绝与中介签合同,要求与公司签署合同而被辞退或者公司不再给我发工资 我要起诉可以得到哪些法律保护,得到什么补偿? 我与中介签合同,用人单外发工资,我可以直接告公司吗?
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余谭生律师    广东长昊律师事...

广东-深圳市

根据《劳动合同法》的规定,用人单位自劳动者用工之日起一个月内要与劳动者签订劳动合同,否则需要支付双倍的劳动报酬。首先,您可以根据此条规定,向单位要求支付自用工之日起一个月后到至今的公司的双倍报酬。另外,该公司以您不与中介公司签订劳动合同为由而辞退您,属于违法解除劳动合同,可以要求以双倍报酬为准支付赔偿金。 根据您的描述,是可以告公司的。

齐志龙律师    天津致信律师事...

天津-河西区

需要看法律关系和诉求,

王秋荣律师    北京哲茂律师事...

北京-东城区

您好,公司不缴纳社保违法,您可提请劳动仲裁;公司继续用您的话,应直接与您签订劳动合同。

曹琴律师    天津康诺律师事...

天津-河西区

您好,您需要准备与公司之间存在劳动关系的相关证据,然后申请劳动仲裁,主张未签订劳动合同二倍工资、违法解除劳动关系赔偿金等请求。

赵红文律师    天津华凯律师事...

天津-河西区

申请劳动仲裁